
สพจ.พังงา ดำเนินการสอบคัดเลือกพนักงานจ้างเหมาบริการ (เจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูล) ยึดหลักสุจริต โปร่งใส เป็นธรรม
วันที่ 30 กันยายน 2569
นายประพันธ์ วรรณบวร พัฒนาการจังหวัดพังงา มอบหมาย นางอุบลรัตน์ ไชยสมบัติ ผู้อำนวยการกลุ่มงานส่งเสริมการพัฒนาชุมชน รักษาราชการแทนพัฒนาการจังหวัดพังงา เป็นประธานการสอบเพื่อวัดความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์และฝึกปฏิบัติ) พนักงานจ้างเหมาบริการ (เจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูล) โดยมีผู้สมัครทั้งสิ้น จำนวน 12 ราย มีผู้เข้ารับการสอบฯ จำนวน 9 ราย ขาดสอบ จำนวน
3 ราย ในการนี้ คณะกรรมการดำเนินการคัดเลือกได้ดำเนินการสอบตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่กำหนด ประกอบด้วย การสอบสัมภาษณ์และฝึกปฏิบัติ โดยมุ่งประเมินผู้สมัครอย่างรอบด้าน ทั้งด้านความรู้ ความสามารถ ทักษะที่จำเป็นต่อการปฏิบัติงาน ความสามารถในการใช้เทคโนโลยีสารสนเทศ ตลอดจนความสามารถในการนำความรู้และทักษะมาประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานจริง
ขณะที่การสอบสัมภาษณ์ คณะกรรมการได้ประเมินผู้สมัครในด้านความรู้และความเข้าใจเกี่ยวกับลักษณะงาน ทัศนคติต่อการทำงาน ความรับผิดชอบ ความละเอียดรอบคอบ การแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า การสื่อสารและมนุษยสัมพันธ์ การทำงานร่วมกับผู้อื่น ตลอดจนความสามารถพิเศษและทักษะอื่น ๆ ที่สามารถนำมาประยุกต์ใช้เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของสำนักงานพัฒนาชุมชนจังหวัดพังงา
ทั้งนี้ ตลอดกระบวนการสอบคัดเลือก คณะกรรมการได้ดำเนินการด้วยความรอบคอบ ยึดหลักความสุจริต โปร่งใส เป็นธรรม และตรวจสอบได้ โดยใช้หลักเกณฑ์และมาตรฐานเดียวกันในการพิจารณาผู้สมัครทุกคน เปิดโอกาสให้ผู้สมัครได้แสดงความรู้ ความสามารถ ทักษะ และศักยภาพของตนเองอย่างเต็มที่และเท่าเทียม เพื่อให้กระบวนการคัดเลือกเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและเกิดความเป็นธรรมแก่ผู้สมัครทุกราย
การดำเนินการครั้งนี้ มีเป้าหมายสำคัญเพื่อให้สำนักงานพัฒนาชุมชนจังหวัดพังงาได้บุคลากรที่มีความรู้ ความสามารถ มีทักษะเหมาะสมกับลักษณะงาน มีความรับผิดชอบ มีทัศนคติที่ดีต่อการปฏิบัติงาน และสามารถปรับตัวให้เข้ากับการทำงานร่วมกับบุคลากรภายในองค์กร พร้อมนำความรู้ ความสามารถ และทักษะด้านเทคโนโลยีมาช่วยสนับสนุนการดำเนินงานของสำนักงานให้เกิดความคล่องตัว ถูกต้อง รวดเร็ว และมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
ภายหลังเสร็จสิ้นการสอบ คณะกรรมการจะดำเนินการรวบรวมและประมวลผลคะแนนตามหลักเกณฑ์ที่กำหนด เพื่อดำเนินการในขั้นตอนที่เกี่ยวข้องและประกาศผลการคัดเลือกต่อไป โดยสำนักงานพัฒนาชุมชนจังหวัดพังงาให้ความสำคัญกับกระบวนการบริหารงานบุคคลที่ยึดหลัก “โปร่งใสทุกขั้นตอน เป็นธรรมกับทุกคน” เพื่อสร้างความเชื่อมั่นและส่งเสริมการบริหารงานที่มีประสิทธิภาพและมีธรรมาภิบาล
📸ข่าวโดย กลุ่มงานประสานและสนับสนุนการบริหารงานพัฒนาชุมชน
Page: พังงามีดี https://www.facebook.com/Phangnga007
Facebook: พัฒนาชุมชนจังหวัดพังงา https://www.facebook.com/profile.php?id=61573891319075
TikTok : https://www.tiktok.com/@phangnga.tech.cdd?_t=ZS-8vIZ34BAKyP&_r=1